Personalcontroller (m/w/d)
Kaufmännisch
   
Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Einleitung: Als einer der größten Träger von Kindertageseinrichtungen mit über 250 Einrichtungen bieten wir Kindern und Familien vielfältige Angebote nach modernen pädagogischen Ansätzen. Das Wohl der Kinder steht für uns an erster Stelle, die Rechte der Kinder sind für uns richtungsweisend. Mit den Familien leben wir eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe und setzen uns für eine gelungene Erziehungspartnerschaft ein. In unserer Geschäftsstelle mit Sitz in Essen unterstützen wir unsere KiTas in vielen Bereichen, zum Beispiel in Verwaltungs-, Fach- und Personalprozessen.

Wenn Sie Ihr Know-how und Ihr Engagement in die Entwicklung moderner und zukunftsfähiger Kindertageseinrichtungen einbringen möchten, dann verstärken Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Personalcontroller (m/w/d) in Vollzeit (39 Stunden).
Ihre Aufgaben:
  • Management von Steuerungsinstrumenten des Personalcontrollings
  • Aktualisierung und Pflege von Berichtssystemen
  • Analyse wesentlicher Personalkennzahlen und laufendes Kennzahlen-Monitoring
  • Mitwirkung bei der strategischen Ausrichtung des KiTa Zweckverbandes
  • Erstellung von HR-Reportings und Personalplanung
  • Unterstützung im Rahmen des Budget- u. Forecast-Prozess
  • Ansprechperson der Fachbereiche für alle personalkostenbezogenen Themen
  • Mitwirkung bei Projekten im HR-Bereich
  • Durchführung von Ad-Hoc Analysen und Aufarbeitung zugehöriger Daten
Ihr Profil:
  • erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personalmanagement oder Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im Bereich Personalmanagement oder Personalcontrolling
  • analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • idealerweise: Erfahrungen mit QlikView/QlikSense
  • teamfähig und kommunikationsstark
  • wünschenswert: Kenntnisse in der Finanzierung von Kindertagesstätten bzw. Erfahrungen in der Sozialwirtschaft.
  • Identifikation mit den christlichen Werten
Ihr Gewinn:
  • Sicherheit:
  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • attraktives Angebot für Ihre Altersvorsorge
  • Vergütung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO NW)
  • Entwicklung:
  • zahlreiche Fortbildungsangebote
  • Projektteilnahme zu aktuellen Themen
  • berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten bei einem der größten freien Träger Deutschlands
  • Unterstützung:
  • begleitete Einarbeitung und Weiterbildung
  • gelebte familienfreundliche Unternehmenskultur
  • moderne Geschäftsführung mit offener Tür und Ohr
  • mobiles Arbeiten möglich
  • Gesundheit:
  • internes Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Förderung Fitnessstudiobeitrag
  • JobRad
  • Zusammenhalt:
  • großes Team mit Raum für berufliche und persönliche Entwicklung
  • wertschätzende Unternehmenskultur
Abschließend: Nutzen Sie Ihre Chance, bei uns eine bedeutende Rolle zu spielen und profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz in einer innovativen Organisation, die den Blick auf eine gemeinsame Zukunftsgestaltung gerichtet hat!

Wenn wir Sie mit dieser Stellenausschreibung angesprochen haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Auf höchste Diskretion können Sie sich bei uns verlassen. Die Berücksichtigung von Sperrvermerken ist selbstverständlich.
Kontakt: Für persönliche Rückfragen zu dieser Stelle steht Ihnen Frau Kathrin Lösken unter der Rufnummer 0201 8675336-33 gerne zur Verfügung.

Wir bitten Sie, von Papierbewerbungen abzusehen.